FALLSTUDIEN

Erfahren Sie, wie wir unseren Kunden geholfen haben, ihre Personalbeschaffung und ihr digitales Marketing zu optimieren, um die besten Talente zu finden und ihr Unternehmen voranzubringen. 

UNSERE PROJEKTE

Alle Projekte im Überblick

Social Media Recruiting

VR-Bank Ostbayern-Mitte
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Social Media Recruiting

Allianz Deutschland
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Social Media Recruiting

VR-Bank Landau-Mengkofen eG
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Social Media Recruiting

Getränkefachmarkt Ludwig Endres
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Social Media Recruiting

EDEKA Moder
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Social Media Recruiting

DUOS Personal GmbH
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Social Media Recruiting

Kaiser Kran GmbH
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SOCIAL MEDIA RECRUITING

Caritas - Landau an der Isar
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E-RECRUITING

Die moderne Art Talente zu finden

Entdecken Sie die Zukunft der Personalbeschaffung mit Social Recruiting! Durch gezielte Platzierung von Anzeigen und direkte Interaktion mit potenziellen Bewerbern auf sozialen Medien wie LinkedIn, Facebook, TikTok und Instagram können wir schnell und effektiv die Aufmerksamkeit Ihrer Zielgruppe gewinnen und Ihre Stellenangebote einem breiten und passenden Publikum präsentieren. Wir helfen Ihnen, die Kraft der sozialen Medien zu nutzen, um talentierte Kandidaten zu finden und Ihre Personalbeschaffung auf die nächste Stufe zu bringen.

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Employer Branding

Kultur und Vision ins Unternehmen tragen

Stärken Sie Ihre Marke als Arbeitgeber und gewinnen Sie die besten Talente für Ihr Unternehmen! Mit einer starken Employer Brand können Sie sich als attraktiver Arbeitgeber positionieren und potenzielle Bewerber begeistern. Entwickeln Sie eine einzigartige Arbeitgebermarke, die Ihre Unternehmenswerte, Ihre Kultur und Ihre Visionen widerspiegelt, und kommunizieren Sie diese Botschaften gezielt an Ihre Zielgruppe. Entdecken Sie, wie Employer Branding Ihnen helfen kann, Ihre Personalbeschaffung zu verbessern und langfristig Erfolg zu haben.

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Kandidaten Matching

Das perfekte Zusammenspiel

Kandidaten-Matching ist eine effektive Methode, um Arbeitgeber und Arbeitnehmer schnell und effizient zusammenzubringen. Und darin sind wir die Spezialisten. In unserem Bewerber-Pool ist vielleicht schon Ihr perfekter Mitarbeiter erfasst und wartet nur darauf, von uns gematcht zu werden. Nehmen Sie Kontakt mit uns auf – wir haben die passende Lösung für Sie.

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UNSER BLOG

Fachkräftemangel: In 7 Jahren lachen wir über die heutige “Krise”!

Die demografische Entwicklung in Deutschland und der allgemeine Rückgang an qualifizierten Arbeitskräften stellen zweifellos gesamtwirtschaftliche Herausforderungen dar.
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11 Steuervorteile durch Corporate Benefits

Ein ansprechendes Grundgehalt ist heutzutage nicht mehr ausreichend, um Spitzenkräfte für Ihr Unternehmen zu begeistern.
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Corporate Benefits: Wie mittelständische Unternehmen im Wettbewerb um Fachkräfte mithalten können

In der heutigen Geschäftswelt sind Corporate Benefits nicht mehr nur ein nettes Extra, sondern ein entscheidendes Instrument, um im intensiven Wettbewerb um Talente zu bestehen.
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Es gibt keinen Fachkräftemangel!

Die demografische Entwicklung in Deutschland und der allgemeine Rückgang an qualifizierten Arbeitskräften stellen zweifellos gesamtwirtschaftliche Herausforderungen dar.
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